本網鄂托克前旗訊  盛魯電廠將“民生”作為企業發展的重中之重，隨著項目的建設，不斷推出多項“惠民”政策，提升員工的幸福指數，致力于打造“幸福企業”。

享受舌尖上的幸福。“公司新請的拉面師傅手藝真不錯！天氣逐漸變的冷起來了，早上下了夜班，能吃上一碗熱氣騰騰的拉面真舒服，夜班的倦意瞬間消退了不少。”剛下夜班的運行人員一邊打飯一邊聊著天。為提升員工的幸福指數，該電廠在遵循節約的原則下，著力在豐富菜類品種和口味搭配上下工夫，米飯、面條、餃子、饅頭等主食輪換供應，根據季節不同，合理搭配葷素膳食，員工們圍坐在一起，吃著可口的飯菜，聊工作、聊生活，溫馨如家，其樂融融，享受著“舌尖”上的幸福。在此基礎上，他們還制定了“特色服務”，根據崗位特點，為每一位運行倒班工作人員配備兩套保溫飯盒倒換使用，為檢修值班、加班工作人員準備“加班餐”，在集控室員工休息室專門配備了電烤箱、微波爐、飲水機等日常生活用品，確保每一位夜班、加班人員能夠隨時吃上可口的飯菜。還在員工生日當天為壽星送上“生日宴”和生日祝福，從點點滴滴的關懷中，讓員工收獲滿滿的獲得感和幸福感。

感受“家”的溫暖。剛下夜班的石治鵬，到快遞柜取了自己的快遞后，安心的回宿舍睡覺了，他告訴筆者：“以前白天補覺時不時的有取快遞的電話影響休息，現在24小時自助快遞取件柜徹底解決了這個困擾”。據了解，在職工意見征集中獲知，取快遞這種小事成了影響倒班人員休息的大事。為此，該電廠積極與快遞公司的溝通與協調，在盛魯電廠宿舍大門附近安裝了24小時自助快遞取件柜，為員工減去了“不能及時取”的困擾，省去沒必要的出行與長時間的排隊，取而代之的是簡單、隨時而又便捷的自助服務體驗和高效的生活效率。該電廠黨總支書記岳公峰說：“在‘民生’方面，把一點一滴的事做好，把員工的‘吃喝拉撒’放心上，才是聚合力最根本的舉措。”為了豐富員工的業余生活，盛魯電廠在職工宿舍分別設了閱覽室、棋牌室、唱吧及茶歇室等活動室，還在宿舍門廳、樓道等多處懸掛宣傳標語，企業文化展板等，展示文化理念，盡顯員工風采，讓大家工作之余最大程度地感受到家的溫暖。